河北筑博职称评审:专业办理各类建筑职称评审、中级工程师评审,职称评审服务范围:石家庄,保定,邢台,邯郸,衡水,沧州,张家口,廊坊,承德,秦皇岛
建筑资质代办
您现在的位置::主页 > 行业新闻 > 资质问题 >

建筑企业申请多项资质三类人员如何分配?

人气: 发表时间:2018-10-19

建筑企业如果想承接更多的工程项目就需要办理资质增项,资质政策规定建筑企业可以同时申请一项资质或者多项资质,只要是把其中一项资质作为主项就可以了。建筑企业在申请多项资质的时候,企业的资金、净资产可以和其它资质公用,不必累加,但是对于专业的技术人员、工程业绩和机械设备等,都应当分别满足各项和增项资质等级标准中所要达到的条件,下面我们就具体了解一下建筑企业在申请多项资质时,三类人员应该是如何分配的。
 
建筑企业申请多项资质时,三类人员如何配置?哪些人员可以共用呢?
施工三类人员指的是取得安全生产考核合格证的人员,分为主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员 。
企业主要负责人(A证):企业法定代表人或总经理,企业分管安全生产工作的副总经理等。
项目负责人(B证):取得注册建造师执业资格,由企业法人授权,负责建设工程项目管理的负责人等。
专职安全生产管理人员(C证):在企业专职从事安全生产管理工作的人员,包括企业安全生产管理机构的负责人及其专职工作人员和施工现场专职安全生产管理人员。
建筑企业在申请多项资质时,企业主要负责人可以共用,项目负责人和安全员需要视资质标准的人员指标而定,资质标准人员指标中多项资质重合的人员可以共用,非重合部分必须分别配备,比如同时办建筑、市政、机电资质,建造师就不可以共用。
 
以上内容就是建筑企业申请多项资质时,三类人员需要如何分配的具体解答,资质增项能增加企业的竞争力,承接更多的工程才能使企业更长远的发展。如果企业在办理资质增项时遇到任何问题都可以随时咨询我们,河北筑博竭诚为建筑企业解决资质申请、资质增项、资质升级的难题,我们带给您的不仅是快速更是专业。